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6月17日，六冶党委理论学习中心组召开学习（扩大）会，公司党委书记、董事长刘志兵主持并讲话，领导班子成员参加学习。
会议集中学习了习近平总书记重要文章《前瞻布局和发展未来产业》《做强做优做大实体经济》以及对山西长治市沁源县一煤矿瓦斯爆炸事故作出的重要指示，传达学习教育有关重要文件精神。会议聚焦“用好‘四个方法论’ 踔厉奋进‘十五五’”主题，紧扣“十五五”开局目标，围绕四个专题，结合生产经营、项目管理、风险防控、改革创新等重点工作，开展了深入研讨。公司领导罗长城、石天昊作重点发言，领导班子其他成员，财务部、审计部主要负责人分别作了交流发言，切实引导全体干部职工将“四个方法论”内化为日用而不觉的思维习惯、外化为建设“新中铝”“新中铝国际”和公司改革发展的实践本领，推动学习成果转化为发展实效。
会议要求，各级党组织要提高政治站位，凝聚思想共识，切实增强“同题共答”的责任感紧迫感，把思想和行动统一到中铝集团党组、中铝国际党委决策部署上来，树立“同题共答”的理念、“一盘棋”的思想，用好“系统思维”方法论，齐心协力、协同作战，切实把大讨论中发现的堵点卡点、提出的思路举措、收获的认识启示等内容，探索形成生产经营“高招”、改革发展“硬招”、科技创新“妙招”、党建工作“实招”。
会议强调，各职能部门、业务中心、工作专班和专业化公司要聚焦重点任务，狠抓目标落地，全力答好年度攻坚的“必答题”。紧盯中铝集团“4+4+N+年度重点专项”战略规划执行体系和中铝国际“四场攻坚战”“六大专项行动”要求，用好“体系作战”方法论，对年度各项目标任务实行清单化管理、项目化推进，抓实闭环管理。坚持从实际出发，深入一线调研摸底，找准落点，分类指导、分层推进、统筹谋划全年重点任务落地见效。
会议指出，各级党组织要强化履职担当，做好“九分落实”，奋力推动六冶改革发展行稳致远。以树立和践行正确政绩观学习教育为契机，以“党建赋能项目”为抓手，加大形势任务教育宣讲力度，群策群力、齐心协力。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实解决群众急难愁盼问题，增强群众获得感、幸福感、安全感，为基层发展提供坚强政治保障和组织保障，保持战时状态，强化执行力，推动树立和践行正确政绩观学习教育见行见效。
公司各职能部门、业务中心、工作专班负责人及团委书记参加学习。
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